胡盛龙：一条龙服务 让人才留下来
【港闻报讯】香港科技青年联会会长胡盛龙曾任职香港特别行政区政府驻北京办事处，任内引进了200多个内地企业来港。他在研讨会上指出，吸引人才要做到“以人为本”，同时“中国500强的企业想成为世界500强，就一定会需要香港。” 胡盛龙表示，香港作为背靠国家，联通世界的“超级联系人”，是一个非常适合人才发展的地方，但内地高端人才来港后，需时适应香港社会的政治经济生态。他认为应学习广东发展创科的经验，围绕人才和创科企业提供一条龙服务，让人才能够真正“留下来”。 胡盛龙又建议，特区政府可完善升级人才引进计划，关注从事创科产业等高端人才在创业、生活方面的需求，“重点是能（为高端人才）提供什么”。他还指出，政府在创科产业方面投入的资源，应遵循市场作用，发挥市场的主体作用，将资源分配给创科产业的从业者，实现资源的高效利用。
免责声明：本文章由“知识和经验”发布如果文章侵权，请联系我们处理，本站仅提供信息存储空间服务如因作品内容、版权和其他问题请于本站联系